部门职责

部门

部门职责

综合技术部

确保图书馆的日常运行，协助馆长完成人事、财务、信息技术和后勤等图书馆综合业务工作。

(一) 协助馆领导制定和实施本馆发展规划、工作计划、规章制度等，组织全馆性活动，并组织检查总结和报告执行情况。

(二) 负责各类公文的运转、文书立卷归档、档案管理和信函的收发、处理等，负责图书馆大事记的整理工作。

(三) 负责本馆各类数据统计工作，对外宣传和信息汇总、审核、发布并向相关部门报送。

(四) 负责图书管理系统的图书馆网页、宣传栏的制作和管理工作。

(五) 负责图书馆服务器及工作机的日常维护和安全运行。

(六) 负责图书馆数据库采购，参考咨询、读者信息教育与用户培训。

(七) 负责图书馆馆舍建设、固定资产的计划编制、购置验收、登记入账等组织实施工作。统筹图书馆固定资产管理和办公用品的领取与发放。

(八) 协助馆领导做好对外交流和外事工作，做好各类来访和临时读者的接待工作。

(九) 负责组织本馆的纪律、安全、保密、卫生等工作。

(十) 完成馆领导交办的其它工作。

读者服务部

负责馆藏文献的流通、阅览工作，开展两校区读者活动、失物招领、志愿服务等读者服务相关工作。

(一) 负责各书库的流通借阅管理工作，以及各书库图书的布局、架位标识、图书外借、归还、上架、整架、倒架等书库管理工作。

(二) 负责馆藏文献的管理工作，包括新入藏书刊文献的签收，负责污损图书处理、遗失图书赔偿及处理图书借阅违规等工作。

(三) 负责阅览室的管理工作，保持报刊的及时上架与有序排列。按时登记加工到馆报刊，及时移交，定期统计未到报刊，及时催缺，做好过期报刊的收集、整理、加工、装订等工作。

(四) 负责图书馆管理系统中读者数据库的创建和维护。负责调查、统计、分配文献利用情况和读者阅读倾向。

(五) 负责读者借书证的办理、更新及办理离校读者文献归还等工作。

(六) 负责勤工助学学生和学生志愿者的培训和管理工作，完成每月勤工俭学工酬汇总和上报工作。

(七) 开展两校区读者利用图书馆的日常咨询和解答,利用多种形式开展图书的宣传推荐和阅读辅导工作。负责对读者进行爱护图书、遵守图书馆规章制度的宣传教育。

(八) 负责指导与辅助读者检索和借阅图书资料。负责存包柜的分配与管理；统筹开展图书馆新生教育工作。负责图书馆阅读协会及线上共读社社团的组织工作。

(九) 负责开展图书馆阅读文化环境的建设。

(十) 负责部门人员考勤、财产设备、卫生清洁等的管理工作，严格执行有关消防、安全制度，确保馆舍藏书安全。

(十一) 起草本部门各项制度和工作计划、总结，做好书库工作的各项统计、分析工作并按时上报。

(十二) 完成馆领导交办的其它工作。

资源建设部

根据学校专业设置、教学和科研发展的需要，承担图书馆纸质文献和电子图书的建设工作。

（一）协助馆领导制定书刊馆藏发展总体规划和年度采访计划，不断完善书刊采购原则与标准。起草本部门相关制度和工作计划、总结。

（二）根据馆藏资源建设的统筹安排，有计划、有重点地选购优质书刊，合理利用经费，保障馆藏质量，逐步健全完善具有本馆特色的藏书体系。

（三）严格按照征订目录验收到馆书刊，核对价格，对有质量问题的书刊予以退换或退订，保证书刊报账的真实、准确、无误。

（四）制定并完善本馆书刊加工、分类、标引、著录、著者号取号等规则，保证加工编目工作规范标准化，指导到馆书商进行图书加工编目，检查加工质量，确保加工的整齐美观，审校编目数据，确保编目数据的准确完整。

（五）负责书刊典藏分配，与流通部协调做好书刊入库交接工作，定期制定推送新书通报，打印书刊登记目录并按年度进行装订。

（六）多渠道、广泛、主动地征集读者意见，准确掌握读者书刊需求倾向，灵活调整采购策略，及时补充读者推荐书刊，满足读者个性化书刊需要，提升读者满意度。

（七）负责建立健全馆藏目录体系，对编目数据进行管理和维护，及时纠正失误数据，整理入藏赠书，加工赔偿书刊，修补书标条码缺损的书刊，确保数据与书刊的一致性。

（八）建设并维护采访数据库，负责维护书目数据库。负责书刊的统计分析和馆藏评价，为图书馆决策作参考，提出馆藏建设改进意见和措施。

（九）完成馆领导交办的其它工作。